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南通SA8000社會責任認證咨詢

南通SA8000社會責任認證咨詢

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SA8000:2014社會責任管理體系認證咨詢

SA8000:2014社會責任管理體系簡介

  不斷增長的企業(yè)丑聞披露報道,促使組織開始考慮其活動及政策對組織聲譽及信用可能帶來的影響:除了要考慮組織本身營運可能對社會造成的影響,還應(yīng)當為他們的員工、合作伙伴及供應(yīng)商營造良好的工作條件。這就意味著組織應(yīng)當在整條供應(yīng)鏈.生產(chǎn)流程及產(chǎn)銷鏈中監(jiān)控、實踐對員工的尊重,實現(xiàn)所有員工的人權(quán)。社會責任審核是您向員工、公眾及其他利益相關(guān)方展示您對社會責任所做的承諾。

什么是SA8000?

    SA8000國際標準鼓勵組織開發(fā)、維護和運用社會接受的工作環(huán)境慣例。它于1989年由經(jīng)濟優(yōu)先委員會委員——社會責任國際機構(gòu)( SAI)創(chuàng)建,是全球廣泛認可的獨立工作標準,適用于世界各地的任何規(guī)模的組織。SA8000標準涉及領(lǐng)域包括童工、職業(yè)健康與安全、結(jié)社自由和集體談判自由、歧視、懲罰、工作時間、報酬及管理系統(tǒng)。除了制定世界通用的工作場所標準,SA8000還采納了現(xiàn)有的國際協(xié)議內(nèi)容,包括國際勞工組織公約、全球人權(quán)宣言、聯(lián)合國兒童權(quán)利公約等。

SA8000認證帶來的的益處

符合SA8000要求,證明您履行社會責任、道德地對待員工以及遵守國際標準的同時,幫助您提升供應(yīng)鏈管理和績效。SA8000確保組織符合國際標準,降低責任事敵、公共曝光及法律訴訟等情況發(fā)生的風險;同時,您對社會責任所作的承諾則是對公司長遠規(guī)劃的支持,加強員工、顧客及利益相關(guān)方的忠誠度,進而影響企業(yè)的總體成本收益。

與方普管理合作并獲得SA8000證書,有助于組織發(fā)展和提升社會責任。在投標國際合約或擴展本地新業(yè)務(wù)時,SA8000證書是您對社會責任所做的鄭重承諾的有效證明。

SA8000的認證流程

SA8000認證流程包含8個步驟:

步驟1-認證機構(gòu)根據(jù)組織的規(guī)模及業(yè)務(wù)類型提供建議書。在您簽署建議書后,審核即可開始。

步驟2-認證機構(gòu)可以為您提供預(yù)審核服務(wù),以確定組織是否具備正式審核的條件并掌控認證失敗的風險。該步驟雖為可選擇項,但是往往被證實能幫助組織發(fā)現(xiàn)體系運行中的缺陷以便改進,同時也在正式審核前幫助組織樹立信心。

步驟3-研究:該階段旨在確定法律架構(gòu),并確保組成審核團隊的審核員擁有不同技能(包括語言、性別比例平衡、行業(yè)經(jīng)驗等)。

步驟4-利益相關(guān)方活動:我們會向利益相關(guān)方進行咨詢,包括非政府組織機構(gòu)、貿(mào)易組織、政府辦公室及其他組織等,從而收集更多有關(guān)組織社會足跡的的信息。在監(jiān)控SA8000認證活動的過程中,利益相關(guān)方起到非常重要的作用,并且為標準及認證機制增加更高公信度。因此在整個認證準備和實施過程中,利益相關(guān)方咨詢占有很大的比重。

步驟5-初次認證審核的第一部分為“第一部段審核一審核準備惰況評估”。此步驟為現(xiàn)場拜訪,并將依照標準要求,對組織所建立的文件化體系作符合性評估,從而在充分了解組織業(yè)務(wù)特性的基礎(chǔ)上,對組織進行體系關(guān)鍵要素評估,并為下一階段的審核安排作準備。該審核階段結(jié)束后,您將收到一份書面審核報告,報告中會明確指出體系運行中需要改進的機會,以便您快速采取措施。

步驟6-初次認證審核的第二部分為“第二階段審核:現(xiàn)場審核”。審核方式包含與您及您同事的面談、文件記錄的檢查以及現(xiàn)場考察,認證機構(gòu)將據(jù)此進行體系符合性判定。現(xiàn)場審核之后,我們會基于客觀證據(jù)提出審核發(fā)現(xiàn),并將其進行分類:嚴重不符合或輕微不符合、觀察項或改進機會。在您關(guān)閉不符合項之后,認證機構(gòu)認證經(jīng)理會對審核做技術(shù)評審并簽發(fā)證書。

步驟7-根據(jù)合同,每半年或一年我們會進行監(jiān)督審核。在此過程中,我們將針對以往的不符合項所采取的糾正措施進行評審。同時,我們也會根據(jù)事先提供的審核計劃對體系中必審項目及部分抽樣項目進行評審。初審后的第二次監(jiān)督審核以突擊形式進行。

步驟8-在證書初發(fā)3年期滿前,我們會實施再認證審核。之后,依照合同規(guī)定每半年或一年進行監(jiān)督審核,每三年為一個周期。

方普咨詢服務(wù)特色

方普管理在社會責任咨詢領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗,擁有豐富的行業(yè)工作背景的專家隊伍,使您在認證活動中獲得專業(yè)而增值的服務(wù),從而提升您的企業(yè)在行業(yè)的認可度和顧客滿意度。

我們的SA8000認證咨詢服務(wù)使您能夠

在全球范圍內(nèi)獲得認可

讓您的客戶安心、放心

為其他的社會活動預(yù)留資源

提供能夠充分證實您具備高度社會責任的文件

受益于我們的一站式服務(wù)

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廣州方普企業(yè)管理顧問有限公司(以下簡稱方普管理顧問)是一家致力于大中小企業(yè)標準化體系創(chuàng)新服務(wù)的管理顧問公司,主要為國內(nèi)中小型企業(yè)提供全面、持續(xù)、高效、節(jié)約的標準化體系(認證、咨詢、培訓(xùn))服務(wù)。方普管理顧問擁有各行業(yè)領(lǐng)域眾多資深專家及專業(yè)課程顧問團隊,已向10200多人提供了專業(yè)的培訓(xùn)服務(wù),同時為940 多家企業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的體系顧問服務(wù)及培訓(xùn)。同時,方普管理擁有國內(nèi)優(yōu)秀的顧問師和培訓(xùn)師,他們大多具備在大中型企業(yè),特別是歐、美、日、臺、港資企任職經(jīng)歷,對各行業(yè)的管理實際運用具有極強的實操能力和豐富的經(jīng)驗。方普管理師資團隊堅持“服務(wù)即增值”的服務(wù)理念,在打造高效的體系的同時,也為客戶在生產(chǎn)制造、品質(zhì)管理、流程優(yōu)化等方面提供寶貴的專業(yè)建議。方普管理顧問一直致力于提供超越客戶和企業(yè)期望的卓越服務(wù)。我們擁有透明合理的服務(wù)流程,是幫助您追求持續(xù)發(fā)展、改進目標的合作伙伴。為何選擇方普管理?方普管理是國內(nèi)認證、咨詢、培訓(xùn)一體化標準服務(wù)創(chuàng)新優(yōu)秀品牌之一,堅持品質(zhì)與誠信的行業(yè)基準。方普管理擁有龐大的顧問團隊及前瞻性服務(wù)視野,業(yè)務(wù)遍及全國各大主要城市。選擇方普管理,可以使您的流程更加精益求精、人員更加專業(yè)高效、客戶關(guān)系更加持久穩(wěn)定,從而贏得更多利潤和競爭優(yōu)勢。與方普管理合作,將引領(lǐng)您的企業(yè)走進發(fā)展的更高層面。我們完成諸多各類體系服務(wù)項目,方普管理將為您提供統(tǒng)一、可靠高效的專業(yè)服務(wù),同時,我們擁有廣泛的體系服務(wù)網(wǎng)絡(luò)及資源優(yōu)勢。

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