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思訓(xùn)家/專業(yè)演講口才訓(xùn)練品牌
《人際關(guān)系》
用舒服的狀態(tài)和簡(jiǎn)單的方法建立良好的人際關(guān)系！
數(shù)千次擦肩而過(guò)、互通姓名、交換聯(lián)系方式，有多少人能成為朋友？
一次次促膝長(zhǎng)談、聚會(huì)深交、深情問(wèn)候，有多少人歷經(jīng)歲月依然為金石之交？
請(qǐng)珍惜每一個(gè)出現(xiàn)在你身邊的人，認(rèn)真對(duì)待，初心不變。
思訓(xùn)家，讓你的人際關(guān)系不設(shè)限。
課程介紹
人際關(guān)系是在相互交往過(guò)程中形成的一種社會(huì)關(guān)系，人際關(guān)系用示范結(jié)合練習(xí)的教學(xué)方法，幫助學(xué)員克服人際對(duì)話中異類心理，為學(xué)員建立交往的基本法則以及度量關(guān)系，幫助學(xué)員建立良性的人際關(guān)系，營(yíng)造自己的人脈網(wǎng)絡(luò)。
課程特色
1.由內(nèi)而外，從自我定位到人與人距離的掌控，全方位提升學(xué)員人際關(guān)系
2.交互學(xué)習(xí)，多角度探討，全方位互動(dòng)，發(fā)現(xiàn)自身社交優(yōu)勢(shì)，解決各維度社交問(wèn)題
3.內(nèi)容不虛華，易學(xué)易懂易用，有效改善社交能力
七大課程內(nèi)容 打開(kāi)交際大門(mén)
一、打開(kāi)人際交流的溝通密碼
用正確的方法和禮貌的態(tài)度建立人際關(guān)系
思訓(xùn)家將通過(guò)培訓(xùn)讓學(xué)員首先了解并學(xué)習(xí)建立良好人際關(guān)系的基本法則和基本的社交禮儀。
二、人際關(guān)系的大奧秘
人際關(guān)系的“吸引力法則”
每個(gè)人都有自己的專屬氣場(chǎng)，每個(gè)人都喜歡呆在舒適的氛圍內(nèi)，掌握“需求”理論，學(xué)會(huì)把控人際交往的距離，打開(kāi)通往人際關(guān)系的大門(mén)，為自己建立舒適的社交空間。
三、輕松應(yīng)對(duì)職場(chǎng)人際關(guān)系
“處好關(guān)系”，工作也可以很輕松
職場(chǎng)中向上如何管理、向下如何交流、平級(jí)間如何相處，工作中如何快速拉近重要人物之間的關(guān)系，和“強(qiáng)勢(shì)領(lǐng)導(dǎo)”“無(wú)安全感”“能力弱”的領(lǐng)導(dǎo)相處，思訓(xùn)家告訴你。
四、談話高手的必然守則
談話能否進(jìn)行只在于喜不喜歡
談話高手不僅僅是讓別人喜歡和你待在一起，更愿意和你交談。只有對(duì)話，才能促進(jìn)相互之間的了解與認(rèn)可。
五、贏得友情的核心方法
金石之交你也可以擁有
深刻剖析友情是如何產(chǎn)生的，并通過(guò)課程學(xué)習(xí)去建立友情，同時(shí)避免因?yàn)闊o(wú)心之失而造成的結(jié)束。了解友情的保質(zhì)期和保鮮方法。
六、受用的相處技巧
學(xué)會(huì)相處技巧避免尷尬和誤會(huì)
學(xué)會(huì)與人為善的相處技巧，即使是面對(duì)陌生人也能使用“3A”法則融洽地相處。
七、為人處世的根本原理
適合的才是合適的
避免常見(jiàn)的七種錯(cuò)誤心態(tài)，用合適的技巧與適合的人交往，無(wú)論是哪種人際關(guān)系遇到的瓶頸都能迎刃而解。
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姜文靜
演講與口才培訓(xùn)
思訓(xùn)家全國(guó)教務(wù)部經(jīng)理思訓(xùn)家《當(dāng)眾講話》《演講藝術(shù)》《形象禮儀》高級(jí)講師 詳細(xì)
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雷黎
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思訓(xùn)家高級(jí)講師卡耐基國(guó)家注冊(cè)講師思訓(xùn)家企業(yè)內(nèi)訓(xùn)講師西安交通旅游廣播《人在職場(chǎng)》嘉賓主持國(guó)際職業(yè)TTT培訓(xùn)師認(rèn)證教練職業(yè)軟技能體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師擅長(zhǎng)課程：?《當(dāng)眾講話》《演講藝術(shù)》《魅力好聲音》《TTT訓(xùn)練課程》《MTP中層管理》《關(guān)鍵性對(duì)話-讓溝通更有效》《高效溝通與談判》《課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)》? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?授課風(fēng)格：?厚重深刻而不失幽默風(fēng)趣，飽含深情又充滿機(jī)智，極富感染力，具有可供學(xué)習(xí)實(shí)踐的實(shí)操性。致力打造令學(xué)員：“聽(tīng)得懂，學(xué)得會(huì)，做得到，帶的走”的建構(gòu)式培訓(xùn)。從業(yè)經(jīng)歷：2012年研究生畢業(yè)，加入石油服務(wù)行業(yè)上市企業(yè)，2012-2016分別擔(dān)任綜合管理部經(jīng)理、人力資源經(jīng)理及總經(jīng)理助理，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)包括企業(yè)文化培訓(xùn)、員工技能培訓(xùn)、員工素養(yǎng)培訓(xùn)等120余場(chǎng)，2016年加入西南卡耐基，進(jìn)入中國(guó)卡耐基進(jìn)修，2017年初進(jìn)入西南卡耐基授課，演講課程授課已超過(guò)20余場(chǎng)，個(gè)人輔導(dǎo)超過(guò)600小時(shí)。 詳細(xì)
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李瑞光
演講與口才培訓(xùn)
【講師頭銜】思訓(xùn)家高級(jí)講師銷售培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)講師浙江工商大學(xué)特約講師浙江師范大學(xué)特約講師58同城高級(jí)講師時(shí)間管理講師““印象筆記”中國(guó)大陸地區(qū)印象大使【從業(yè)經(jīng)歷】李老師擁有10年以上的銷售管理和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，曾就職于三胞集團(tuán)、58同城、車好多集團(tuán)等大型企業(yè)。負(fù)責(zé)銷售管理、培訓(xùn)和人才發(fā)展等工作。熟悉多種銷售模式，有豐富的銷售實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)對(duì)團(tuán)隊(duì)管理、執(zhí)行力和工作效能提升有獨(dú)到見(jiàn)解。善于激發(fā)管理者聚焦業(yè)務(wù)結(jié)果，引導(dǎo)轉(zhuǎn)變團(tuán)隊(duì)管理思維。受到服務(wù)客戶高度評(píng)價(jià)?！旧瞄L(zhǎng)課程】《當(dāng)眾講話》《演講藝術(shù)》《邏輯思維》《巔峰銷售》《銷冠之路-七步成交法》《效率工作法-要事優(yōu)先》《效率工作法-任務(wù)推進(jìn)》《基層團(tuán)隊(duì)管理三板斧》《職場(chǎng)高效溝通術(shù)》【授課風(fēng)格】互動(dòng)有趣：注重案例實(shí)踐、小組共創(chuàng)等互動(dòng)式啟發(fā)式教學(xué)，引發(fā)學(xué)員思考，務(wù)實(shí)落地：重視課前調(diào)研把握學(xué)員需求，課程設(shè)計(jì)以實(shí)效性、可落地為指導(dǎo)原則。深度干貨：有深厚的實(shí)踐積累，擅長(zhǎng)針對(duì)性的咨詢式企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，注重探尋問(wèn)題根源 詳細(xì)
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思訓(xùn)家教育品牌，由2009年的卡耐基教育發(fā)展壯大而來(lái)，專注演講口才培訓(xùn)多年，全國(guó)共14家校區(qū)，獲得過(guò)全國(guó)優(yōu)秀演講口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、專業(yè)人才職業(yè)能力培訓(xùn)項(xiàng)目合作單位等數(shù)十項(xiàng)榮譽(yù)；思訓(xùn)家講師全部擁有高級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證，通過(guò)多年自主研發(fā)，已上線8門(mén)版權(quán)課程，獨(dú)創(chuàng)DAPV教學(xué)研發(fā)系統(tǒng)，課程品質(zhì)的超值交付。除此之外，我們擁有高效的教學(xué)方法，多角度精準(zhǔn)講解，模擬真實(shí)情境，采取體驗(yàn)式訓(xùn)練，解決學(xué)員實(shí)際問(wèn)題。在快速發(fā)展期，我們將不忘初心，牢記使命，堅(jiān)守對(duì)課程質(zhì)量的承諾，注重人才的發(fā)展，努力將思訓(xùn)家打造為中國(guó)影響力的口才訓(xùn)練品牌，希望通過(guò)思訓(xùn)家能影響更多人。
