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      濟南經濟師(中級人力資源管理)

      濟南經濟師(中級人力資源管理)

      課時: 73課時

      班型: 任意時段

      班制: 小班

      校區: 高新校區、山大校區 所有校區

      請詢價>

      140名學員也在學習
      • 課程詳情
      • 學習評價(1)
      • 上課校區(2)

      2021年人力資源管理師(中級經濟師職稱)

      招生簡章

      一、相關政策:

      經濟師是我國的職稱之一,即從事經濟專業,經過考、評后獲得的一種職稱。

      二、證書獲得:

      經機構培訓后,需參加“全國經濟專業技術資格考試”,簡稱“經濟師考試”。 由人事部統一發放職業資格證書。

      三、考試專業:

      工商管理、農業經濟、財政稅收、金融、保險、運輸經濟、人力資源管理、旅游經濟、建筑與房產

      經濟、知識產權等10個專業類別。

      四、考試科目: 

      公共科目《經濟基礎知識》和專業科目《專業知識和實務》2個科目。

      五、官網報名時間:

      2021年7月27日9∶00—8月16日16∶00;繳費時間: 8月19日9∶00—8月24日16:00

      六、全國統考時間: 

      中級考試于10月30日、31日舉行。全國統一大綱、統一試題、統一評分標準。

      七、報考條件:

      具備下列條件之一者,可以報名參加中級經濟專業技術資格考試:

      1. 高中畢業并取得初級經濟專業技術資格,從事相關專業工作滿10年;

      2. 具備大學專科學歷,從事相關專業工作滿6年;

      3. 具備大學本科學歷或學士學位,從事相關專業工作滿4年;

      4. 具備第二學士學位或研究生班畢業,從事相關專業工作滿2年;

      5. 具備碩士學位,從事相關專業工作滿1年;

      6. 具備博士學位。

      八、課程收費: 

      1680元(含培訓課程、考前真題紙質版一份、題庫等)

      九、增值服務:

      1、2個考期,一次免費沖學保障,重學可享受新版課程。

      2、網課+直播:雙效合一,打造精品課堂, 可根據自身情況隨時隨地無限暢學,降低時間、地域的影響。

      3、全真模考系統:歷年真題、模擬試題免費練, 智能評分,錯題解析,保持實戰狀態。

      4、APP移動暢學:聽課、復習、練習、模 考盡在“掌”握中,讓。學習動起來

      5、智能題庫:全面解析五年真題出題規律和 考點依據,憑借大數據智能記 錄答題軌跡,收集錯題,檢索 知識點,自動生成測評報告。

      6、定制學習計劃:因材施教,因時施教,根據學員 學習情況,備考時間,制定合理 備考規劃,助力學員。

      7、線下人資實操課:配套人力資源管理實操案例班課程,俱樂部活動,給學員一個學習知識,搭建人脈的廣闊的平臺。

      十、報名咨詢:

      報名地點:濟南市高新區經十路5777號萬科金域中心1503室 

      報名咨詢電話(同微信): 1555043531

      友情提示:即日報名,即日開始享受我們為學員提供的各種增值服務!


      • *女士

        *女士

        2024.06.28

        已經上課了,老師講的還不錯

        報名課程:勞動關系協調員

        報名學費:

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      • 高新校區

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      根據國家有關“在全社會實行學業證書和職業資格證書并重制度”的精神,勞動和社會保障部已將企業人力資源管理師列入第三批國家職業標準中。合易人力資源管理咨詢有限公司積極響應國家大力培養高技能專業化人才的政策號召,于2003年4月成立北洋企管職業技能培訓中心,后于2005年10月更名為合易職業培訓中心。中心是隸屬于勞動管理部門的社會辦學機構,專門承辦人力資源管理職業技能鑒定培訓工作。中心自成立以來,秉承合易人力資源管理咨詢有限公司“貢獻社會、發展企業、提升自我”的經營理念,將教學質量放在首位,分別聘請了在教學和顧問領域內的著名人力資源管理咨詢顧問和優秀人力資源管理專家,保證學員在獲得職業資格證書的同時,也能掌握所報考專業的實戰技能,成為在本專業領域真正具有競爭力的優秀人才。培訓中心先后與省商業集團、中建八局、山東電信、華聯、力諾等知名企業開展了高效滿意的合作,與智聯招聘、泰安醫學院管理學院進行了多次聯合辦學的合作,累計組織培訓學員共62期,參加全國統一考試10000余人。通過人數在山東省名列前茅!培訓優勢: 1、專業化培訓機構:依托國內知名品牌咨詢公司——合易人力資源管理咨詢公司先進的管理理念、科學的管理方法、已為上百家客戶導入人力資源管理核心平臺的豐富咨詢實踐經驗,龐大的資源與學員一起共享。?2、師資力量雄厚:職業資格認證的培訓不同于大學課堂里單純知識的傳授,而是在注重知識體系的完整性的同時,兼顧實踐技能的掌握。合易培訓中心在師資力量的配備上充分考慮了這一特殊的培訓要求,由工作在管理咨詢一線的人力資源咨詢顧問、企業人力資源總監等擔任技能部分的講師,由大學教授擔任理論知識部分的課程。實力互補的師資配備從一定程度上保證了教學質量。?3、培訓經驗豐富:目前已成功舉辦了“人力資源管理職業資格認證”培訓五十二期,培訓學員共計3000余人。?4、注重學員實用技能的提高:為廣大學員提供更多相互交流、培訓學習、在職輔導的機會,使學員能有一個不斷深造與提升的機會。為優秀學員推薦人力資源方向的工作,使學員能夠學以致用,學用相長。?5、嚴格的教學管理:每班設專職班主任跟班管理,幫助協調學員與講師之間的溝通交流。對學員的上課情況進行嚴格的考勤,并在考試前實施摸底測試,以幫助學員了解對學習內容的掌握情況。 部分培訓學員單位及學員職務分析:部分培訓學員單位:省商業集團、中建八局、山東電信、市華聯、力諾集團、三聯商社、山航、國美、浪潮集團、魯能瑞華、濟鋼、工行山東分行、威海金海灣酒店、齊魯石化、正昊化纖、匯寶大酒店、清華同方、正大集團、中糧糧油、新聞大廈、金都大酒店、將軍集團、聯通集團濟南分公司、建行山東分行、禹王集團、魯能智能、民生銀行、中鐵十四局、蓋世物流、新華電腦學校、山東人才網、佳怡物流、蘇寧電器、平治東方、北辰集團、倪氏餐飲、光合園林…… 合易致力于培養更多、更優秀的人力資源管理專業人才!培訓中心先后與省商業集團/中建八局/山東電信等知名企業開展合作,累計組織培訓學員共62期,通過*在山東省名列前矛!

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